Notre Philosophie

 

Le Modèle ComProfiles nous rend capables d’analyser ce qui se joue dans la relation entre deux ou plusieurs personnes ainsi que ce qui bloque le développement d’un individu.

A cet égard, les profils de communication sont des outils précieux : ils nous permettent de prendre conscience de nos mécanismes émotionnels et comportementaux et de mieux comprendre ceux d’autrui.

 

Profils de Communication : en savoir plus

  

Ceci est un point de départ : au-delà de comprendre pourquoi une communication est productive ou pas, le but lorsque l’on utilise le modèle et les outils ComProfiles, est de donner les clés pour la rendre efficace, satisfaisante et harmonieuse.


L'objectif est donc de savoir comment mettre en œuvre concrètement ce qui favorise l’autonomie, le développement personnel et la motivation d’une personne, et d’apprendre :

  • Comment s’adapter à l’autre afin de favoriser sa croissance émotionnelle,
  • Comment conserver toute notre flexibilité relationnelle, nos ressources et nos talents, même lorsque nous sommes sous stress,
  • Comment intervenir face à une personne sous stress et l’aider à récupérer ses talents et ses capacités d’adaptation.


C’est cela que vous pourrez acquérir dans les ateliers et formations ComProfiles.

Notre engagement

 

L'équipe Comprofiles s'engage autour de trois valeurs qui guident ses choix et ses actions.

 

L'Éthique

 

  • Rigueur et Qualité : nous voulons que nos développements et nos services répondent à des standards professionnels et académiques élevés.

 

  • Congruence et Authenticité : nous tenons à mettre en oeuvre dans nos comportements et nos actions les principes que nous enseignons.

 

  • Humilité et Bienveillance : nous cherchons à influencer le monde de manière positive et avec simplicité.

 

  • Respect et Générosité : nous agissons dans le respect de nos clients et de nos partenaires, et désirons leur apporter le meilleur de nous-mêmes.

 

L'Accompagnement


  • Développement personnel et croissance émotionnelle : nous enseignons et guidons les individus et les équipes dans leur évolution et leur croissance.

 

  • Grandir et faire grandir l’autre dans la Relation : nous sommes ouverts aux autres et apprenons d'eux en permanence, nous cherchons à ce que les autres apprennent de nous.

 

L'Ouverture


  • Enrichissement continu du modèle, des outils et de la connaissance : nous travaillons sans cesse au développement de nos concepts, de nos méthodes et de leurs applications pratiques.

 

  • La création et l'évolution en coopération : nous voulons développer des collaborations et des partenariats dans un esprit d'échange, de partage et d'innovation.